Wat motiveert IT’ers uit de Y generatie voor de keuze voor een baan?

3xBLIJ begint bij het succesvol werven, coachen, opleiden en begeleiden van IT specialisten. Het draait om de perfecte match van de IT specialist en uw omgeving. Als die goed is dan start het delen van kennis, ervaring en ‘the extra mile’ lopen.

Om te komen tot de juiste match, op cultuur, competenties en technisch vlak, hebben wij in 2015 onderzoek gedaan naar de kenmerken van de generatie Y in de IT branche. Om schaars goedopgeleide IT’ers aan te trekken, is het van belang om te weten waarop deze IT’ers hun beslissingen baseren.

Er is een kwantitatief onderzoek gehouden onder de IT’ers uit deze generatie. Het onderzoek is dankzij tien hogescholen en mbo colleges verspreid door Nederland afgerond met een respons van 1004 respondenten en gevalideerd voor zowel mbo als hbo studenten en afgestudeerden.

Interesse in het onderzoek uit 2015? Download hieronder de whitepaper:

Name *

Email *

Deel deze post